Convaincue que les ressources humaines d’une organisation constituent son principal atout, Valeurs et Performance RH a été créée pour vous accompagner dans le développement individuel et collectif de votre Capital humain.

Vos problématiques / Nos solutions

Notre finalité est de vous permettre d’ancrer dans le fonctionnement de votre structure, une dynamique de changement, d’innovation et de succès au service de votre stratégie.

Décupler votre performance, développer le potentiel individuel et collectif de vos collaborateurs, révéler leur capacité à créer de l’intelligence collective ou encore accroître le sentiment d’appartenance, vous assurent d’atteindre durablement vos objectifs.

Alors, qu’est-ce qui nous permet de nous engager auprès de vous et de vous garantir la performance de notre accompagnement ?

Tout d’abord, notre conviction qu’un accompagnement efficace s’appuie impérativement sur la capacité d’observation et d’écoute active de l’intervenant, soucieux d’entendre réellement la problématique du client, de comprendre les objectifs poursuivis et respectueux de la culture et des valeurs de l’entité dans laquelle il intervient. Ces principes sont le fondement même de notre action.

Ensuite, notre capacité à capitaliser sur une expérience de plus de 15 ans dans le management opérationnel et le pilotage de directions transversales.

Enfin, le renforcement de notre expertise par la maîtrise de techniques et de méthodes efficaces et éprouvées  :
– certification en management des unités stratégiques et plus particulièrement en stratégie d’organisation (HEC, Paris)
– certification RNCP 1 en tant que coach personnel et professionnel spécialisé dans le coaching en milieu professionnel, en Train coaching des dirigeants et managers et en coaching d’équipe (Haute Ecole de Coaching, Paris).

Vous souhaitez influer durablement sur la dynamique et la performance de votre structure ? Contactez-nous pour échanger sur vos problématiques !